Descripción general del trabajo
Diseñar, llevar a cabo y dar seguimiento a programas y proyectos de Capacitación/Desarrollo, Cultura Organizacional y Bienestar de los colaboradores, Desarrollar e impartir programas internos de capacitación y desarrollo a colaboradores, administrar y ejecutar presupuestos asignados, organizar, planificar y llegar a cabo celebraciones varias para los colaboradores.
Habilidades Técnicas:
- Conocimientos de Microsoft Office
- Conocimientos en desarrollo y gestión de proyectos de desarrollo y bienestar de colaboradores.
- Conocimientos en plataformas de capacitación
- Organización de eventos.
- Conocimientos de Inglés avanzado oral y escrito de 85%.
Experiencia mónima de 2 años en el área de bienestar y desarrollo comprobable.
Atractivo paquete de beneficios.
Más información
- Perfil solicitado para el puesto Título de Ingeniería Industrial, Psicología Industrial, ADMON en RRHH, ADMON o carrera a fín.
- Datos empresa solicitante Krones Centro América y El Caribe
- Documentacion adjunta (maximo de 50 mb)
- Direccion del puesto Zona 12, Guatemala